معايير تصنيف المقاولين

المقاولات وشركات الخاصة بالمقاولات التي تقوم بأعمال البناء والتشييد وأيضاً تعمل على التطوير داخل المواقع، وإنجاز الأعمال وتسليم المشاريع فى وقت محدد، والمقاول أما أن يكون مستقل أي يعمل بمفردة، أو مقاول يعمل لدي كيان كبير أو شركة مقاولات وهناك بعض معايير نظام التصنيف للمقاولين:

الاشتراطات القانونية

ويتكون من بعض الأشياء القانونية، من أهمها:

السجل التجاري، فيجب أن يكون لديه سجل تجاري ساري.
ترخيص من الهيئة العامة للاستثمار، فيجب أن يتوافر لديه ترخيص هيئة الاستثمار العامة.
ترخيص مزاولة المهنة، لحفر الآبار
عقد التأسيس، فيجب أن يتوافر عقد لتأسيس الخاص بالشركة.
النظام الأساسي.
بيان العمالة من الجهة ذات الاختصاص.
يجب أن يمر عام مالى من تأسيس الشركة.

المعايير المالية

وتشمل المعايير المالية بعض الأشياء التي يجب أن تكون متوفرة مثل:

صافى الأصول الثابتة
صافى حقوق الملكية
معدل التداول
إيراد العقود
ألا تزيد الفترة المحاسبية عن 12 شهراً.
الا يتم اعتماد اي ارقام تكون تحت الألف.

المعايير الفنية

وهناك أيضا بعض المعايير الفنية مثل:

الجهاز العامل
المشروعات
إدارة المشروعات
الجودة
الصحة والسلامة والبيئة
الاستدامة

درجات تصنيف المقاولين

تنقسم درجات تصنيف المقاولين إلى خمسة درجات، ومؤخرا تم إضافة تصنيف إضافى فأصبحت عدد درجات التصنيفات هم ستة درجات، وكان الهدف الرئيسي من إضافة هذا التصنيف الإضافة، هو ضم أكبر عدد من المقاولين، حيث تقوم بضم ليس فقط الشركات الكبيرة بل أيضاً، الشركات الصغيرة والمتوسطة، و تعتبر هذه خطوة جيدة جدا، داخل المملكة العربية السعودية، حيث أنه تعمل على الرفع من كفائة قطاع المقاولات، وبذلك يكون قد تم رفع مستوي البناء.

لماذا تصنيف المقاول مهم

فأول شئ يجب فهمه بشأن التصنيف هو أن العامل غير مصنف حسب المسمي الوظيفي، أو حتى عن الصياغة الواردة، في العقد فبذكر هذا على سبيل المثال، اتفاقية المقاول المستقل، فإن الذي يحدد تصنيف العامل هو دورة العامل، فإذا كانت المؤسسة التي تدير قوة عمل طارئة، أو حتى مختلطة، لذلك فإن التصنيف الصحيح للمقاول أمر مهم جداً، نظراً لأنه يتجنب الضرائب، والحكومة والعواقب المتعلقة بالعلامة التجارية، و من الأمثلة على ذلك مطالبات الأجور و المدفوعات المتأخرة، و الغرامات والدعاية القضائية و المزايا المستحقة للموظفين، وأيضاً الأضرار التي تلحق بهم.

وأيضاً يعمل التصنيف على توفير الوضح الكامل بشأن التزامات صاحب العمل، حيث أن العمل يكون لديه بعض الالتزامات المعينة، تجاه الموظفين التقليديين، حيث لا يتعين بهم القيام بأعمال العمال المؤقتين، مثل خطة التقاعد، أو الاشتراكات في أقساط التأمين وبشكل خاص ضريبة الدخل، فبينما يتم تحمل المقاولون هذه المسؤولية بشكل خاص، بما في ذلك، يساعد تصنيف المقاول المؤسسات على إدارة التفاعل مع العامل، وأيضاً توفير تجربة اعداد فريدة ومتخصصة، فعلى غرار ذلك الموظفين التقليديين، حيث يريد العاملون في الوحدات أن يشعروا كما لو أن المنظمة التي يعمل معها متحمسة بانضمامهم، وهي مستعدة للمشاركة ولديها جميع العمليات الداخلية المطلوبة.

من يتعامل مع تصنيف المقاول

تتعامل وظيفة الموارد البشرية، الداخلية في بعض المنظمات مع تصنيف الموظفين، وفي الكثير من الأحيان، حيث ينزلق العمال المؤقتون عبر الفجوات على، هذا النحو، فلم تعد المنظمات التنافسية، حيث تقترب من إدارة قواتها العاملة الطارئة، بشكل مخصص أو على حسب الحاجة، ويلجأ العديد منها إلى طرف ثالث من أجل المساعدة في إنشاء برنامج فعال لإدارة القوى العاملة الطارئة.

ما هي عملية معالجة الاستثناءات

يمكن أن يكون تصنيف المقاول، نوعاً من الموازنة وضمان الأمثال، حيث يجب على أصحاب العمل مراجعة، عملياتهم وثائقهم وقواعدهم الداخلية، من خلال استخدام أحدث التشريعات وأنظمة التصنيف، حيث يوجد سيناريوهات معينة تقع خارج 90٪ من التصنيفات العادية، في مثل هذه الحالة، من المسؤول عن اتخاذ القرار النهائى، و بدون عملية تصعيد محددة الاستثناءات، حيث تضطر إدارة الخطوط الأمامية في الكثير من الأحيان، إلى تحمل مسؤولية التصنيف بالإضافة إلى عملياتها اليومية، مما قد يسبب تجربة سيئة.

الهيئة السعودية للمقاولين

هي هيئة تم تنظيمها من أجل، المقاولين فقد تم تنظيم هذه الهيئة وفقاً لبعض الأحكام، ومقرها يوجد في مدينة الرياض وتعمل هذه الهيئة تحت إشراف الوزارة وتشمل بعض الأحكام منها:-

تقوم بمراجعة اللوائح والقرارات التي تتعلق بالتنظيم قبل إقرارها من قبل الجمعية العمومية وتعمل على التأكد من مطابقتها من أجل أحكام وأهدافها، وقد تطلب تعديلها إذا وجد بها بعض الأحكام التي قد لا تتفق مع بعض أحكام التنظيم والأهداف، فإذا لم تتوافق مع هذه الأحكام، فيوجب على الوزارة أن تتخذ القرار اللازم لإيقاف العمل بها.
تعمل على تزويد الوزارة، ببعض من نسخ الحسابات الختامية، ويكون ذلك قبل عرضها على الجمعية العمومية، فإذا وجد اي ملحوظات على الحسابات الختامية، فيجب على الوزارة أن تتخذ الإجراءات اللازمة خلال مدة معينة وهي 30 يوماً من وقت تسليم نسخة الحسابات.
تقوم بتزويد الوزارة أيضاً ببعض النسخ الخاصة التي تتعلق بجميع الأمور المادية والإدارية، في أي وقت، وتقوم بتوجيهها بعد ذلك إلى الهيئة وتقوم الهيئة بدراستها فإذا وجد أنها توجد بها بنود لا تتوافق مع أحكام، التنظيم وأهدافه، خلال فترة تسليمها، يمكن لها أن توقف العمل بها.

أهداف الهيئة وصلاحياتها

تقوم الهيئة السعودية على المقاولين، على بعض الأهداف التي تسعى حتى تطور من قطاع المقاولات داخل المملكة العربية السعودية، وتعمل أيضاً على رفع مستوى المقاولين فلنتعرف معا على أهداف الهيئة السعودية للمقاولين وبعض من صلاحيتها :-

تقوم بوضع بعض من الأسس والمعايير التي تتعلق بقطاع المقاولات، وتعمل على الارتقاء بها وتطويرها نحو الأفضل.
تعمل على جمع كافة المعلومات التي تكون ذات صلة بقطاع المقاولات، و تقوم بنشرها.
تعمل على وضع بعض المؤشرات، و المعلومات التي تكون متعلقة بالمقاولات مثل الأجور التي يتقاضاها المقاولون في السوق، و الاسعار المواد التي يتم استخدامها في البناء.
تقوم بالعمل على إعادة صياغة العقود المقاولات.
تقوم بالعمل على البحث في جميع الدراسات التي تتعلق بقطاع المقاولات.
تعمل على جمع كافة العوائق التي تواجه قطاع المقاولات، وتعمل على مناقشة هذه العوائق مع الجهات الحكومية، وتعمل على وضع الحلول المناسبة لها.
تقوم بالعمل على، إعطاء الدورات تكون متعلقة بقطاع المقاولات، حتى يكونو مؤهلين أكثر ولديهم خبرة أكبر.
تعمل بشكل كبير على التدخل في كافة النزاعات التي قد تنشأ بين المقاولين، والعمل على فض النزاع فيما بينهم بطريق ودية.
تعطي فرص أكثر الاستثمارات الجديدة، في قطاع المقاولات.
تعمل على تشجيع كافة العاملين في قطاع المقاولات في الاستفادة من الخبرات المحلية والأجنبية أيضاً، لأن هذا سوف يعلى من مستوى العاملين بقطاع المقاولات.
تحث العاملين في مجال المقاولات في الاستثمار في المشاريع التي تكون مشتركة في قطاع المقاولات.
تعمل على التشجيع من قبل السعوديين، على الانضمام إلى قطاع المقاولات.
تعمل على تقديم الاقتراحات، للحكومة وبذلك تعمل على مراجعة جميع الأنظمة الخاصة بقطاع المقاولات.
إذا تم حدوث أي أمر طارئ، يتم دعوة الجمعية العمومية من أجل المشاركة في اجتماع إذا تطلب الأمر ذلك.[1]